Dans le cadre de son partenariat avec Veuve Clicquot, Le Printemps Haussmann recherche des talents passionnés pour rejoindre une équipe dynamique et offrir à notre clientèle une expérience culinaire raffinée et pétillante.

Vos missions :

Préparation culinaire

• Préparer et cuisiner les plats assignés selon les recettes et les normes établies.
• Veiller à la qualité des ingrédients utilisés et à la présentation des plats.

Coordination d’équipe

• Encadrer et soutenir les commis de cuisine dans leur travail quotidien.
• Organiser le travail dans votre section pour garantir l'efficacité opérationnelle.

Qualité des plats

• Assurer la constance dans la qualité gustative et visuelle des plats.
• Collaborer avec les autres chefs de partie et la direction pour développer de nouvelles recettes.

Hygiène et sécurité

•

Votre profil : 

PROFIL

• Expérience avérée en tant que Chef de Partie ou dans un rôle similaire.
• Excellentes compétences culinaires et connaissance des techniques de cuisson.
• Capacités organisationnelles et gestion du stress.
• Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique.

PRINCIPAUX DIPLOMES ET NIVEAUX DE FORMATION

• Formation en cuisine ou hôtellerie.
• Expérience préalable dans des établissements gastronomiques appréciée.

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5482

Date de parution 06/03/2025

Intitulé du poste Chef de Partie H/F H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDD

Emploi Employé

Dans le cadre de son partenariat avec Veuve Clicquot, Le Printemps Haussmann recherche des talents passionnés pour rejoindre une équipe dynamique et offrir à notre clientèle une expérience culinaire raffinée et pétillante.

Vos missions :

Atteinte des objectifs financiers du restaurant

• Contribuer de manière proactive à la réalisation des objectifs financiers.
• Participer à l'optimisation de la rentabilité du service.

Service en bar

• Préparer et servir les boissons selon les normes établies.
• Maintenir la propreté et l'ordre dans la zone du bar.
• Accueillir les clients au bar, prendre leurs commandes et fournir des recommandations.
• Assurer la satisfaction des clients en répondant à leurs questions.
• Maîtriser la carte des boissons, conseiller la clientèle.
• Gérer l'encaissement au bar à l'aide de l'outil informatique de gestion.

Communication

• Gérer les demandes et les plaintes des clients au bar.
• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe.
• Participer aux briefings de service pour assurer une communication efficace.
• Contribuer activement à la promotion du Veuve Clicquot au sein du Printemps Food.

Votre profil : 

PROFIL

• Expérience significative en tant que Barman/Barmaid.
• Sens aigu du service et excellent relationnel.
• Capacité de communication adaptée à une clientèle variée.
• Esprit d'équipe et motivation pour l'apprentissage.
• Connaissance de base des règles d'hygiène alimentaire.
• Niveau d'anglais intermédiaire.

PRINCIPAUX DIPLOMES ET NIVEAUX DE FORMATION

•

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5483

Date de parution 06/03/2025

Intitulé du poste Barman/Barmaid H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDD

Emploi Employé

Dans le cadre de son partenariat avec Veuve Clicquot, Le Printemps Haussmann recherche des talents passionnés pour rejoindre une équipe dynamique et offrir à notre clientèle une expérience culinaire raffinée et pétillante.

Vos missions :

En tant que Runner, vous êtes un véritable "couteau-suisse" dans notre établissement de restauration.

Ainsi, vous devez être apte à :

• Installer les tables et les chaises avant l'ouverture
• Dresser les tables : vaisselle, couverts, corbeilles à pain, ...
• Débarrasser les tables entre chaque client
• Vous participez à la rapidité, l'hygiène et la qualité de l'accueil des clients dans un établissement de restauration.

Votre profil : 

• Réactif/ve et dynamique
• Discipliné(e), à l'écoute de sa hiérarchie 
• Rigueur et perfectionnisme
• Esprit d'équipe
• Présentation impeccable

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5485

Date de parution 06/03/2025

Intitulé du poste Runner H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDD

Emploi Employé

Dans le cadre de son partenariat avec Veuve Clicquot, Le Printemps Haussmann recherche des talents passionnés pour rejoindre une équipe dynamique et offrir à notre clientèle une expérience culinaire raffinée et pétillante.

Vos missions :

Plonge et entretien :

• Laver la vaisselle, les couverts, les verres et le matériel de cuisine (casseroles, marmites, plaques, etc.)
• Assurer le nettoyage des locaux (sols, murs, plans de travail, appareils de cuisine)

 Manutention et approvisionnement :

• Réceptionner, déballer et ranger les marchandises dans les zones de stockage
• Assurer le tri et l’évacuation des déchets (cartons, plastiques, biodéchets)

Aide en cuisine :

• Assister les cuisiniers en cas de besoin

Votre profil : 

PROFIL

• Expérience dans un poste similaire appréciée mais non obligatoire.
• Capacité à travailler sous pression et en équipe.
• Disponibilité et flexibilité horaires.

PRINCIPAUX DIPLOMES ET NIVEAUX DE FORMATION

• Pas de diplômes spécifiques.
• Expérience préalable dans des établissements similaires appréciée.

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5484

Date de parution 06/03/2025

Intitulé du poste Plongeur manutentionnaire H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDD

Emploi Employé

Vos missions :

• Gérer la vente dans son intégralité : accueil, accompagnement et conseil, proposition de produits de substitution/additionnels, offre de services, fidélisation, conclusion de la vente et encaissement
• Optimiser l’espace de vente en assurant la présence et le merchandising produits, contribuer à la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin, en collaboration avec les différents métiers du Printemps
• Gérer et optimiser l’approvisionnement des stocks (étiquetage, antivol, disponibilité produits, rangement)
• Veiller à maintenir l’image et l’excellence de la Maison Printemps

Votre profil :

Formation en commerce type Bac Pro Commerce ou BTS Management des Unités Commerciales
Expérience d'au moins 1 an au sein d’un environnement mode et haut de gamme. 

Compétences/Savoir-faire requis :

• Maîtrise des techniques de vente
• Sens irréprochable du service, du conseil et des codes du haut de gamme
• Connaissance des exigences de la clientèle [nationale / internationale]
• Anglais courant recommandé

Qualités recherchées :

• Disponible
• Dynamique
• Aisance relationnelle
• Prise d’initiatives
• Goût du challenge et de la vente
• Travail d’équipe
• Attrait pour l’univers de la mode, du haut de gamme et des Grands Magasins

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5474

Date de parution 27/02/2025

Intitulé du poste Conseiller de Vente - Maillot de bain H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDD

Emploi Employé

Le Groupe Printemps

Rattaché(e) à la Responsable Comptable Général, vous venez renforcer une équipe de 5 personnes pour gérer la comptabilité générale des sociétés E-commerce du Groupe Printemps.

Vos principales missions seront :

- Encadrement des opérations de clôture Mensuelle à J+5, des écritures de comptabilité générale en liaison avec les sites E-commerce et le contrôle de gestion,

- Supervision de l’ensemble des activités comptables et financières des sites E-commerce B2C à la transaction (ventes, livraisons, encaissements, financements, remboursements) 

- Justification des comptes de périmètre avec mise à jour des dossiers de clôture dématérialisés,

- Production des reporting d’activités mensuelles,

- Préparation et établissement des déclarations fiscales et sociales courantes, (TVA EU, CA3)

- Opérations spécifiques de clôture annuelle, relation avec les Commissaires aux Comptes lors des missions d’audit légal,
Gestion des rapprochements bancaires et des PSP,

- Rédaction et mise à jour des procédures internes, suivi des rapprochements bancaires et des comptes d’encaissements,

- Suivi des Intercos liés au flux internes des sociétés du groupe,

- Interaction avec les autres services comptables, les opérationnels, et IT sur tous les sujets comptables,

- Amélioration des procédure internes, participation au projet d’intégration comptable d’une nouvelle entité E-commerce dans SAP,

- Force de proposition sur toutes les améliorations continues au sein du département, acteur du changement, et de l’automatisation des transactions comptables
 

Nous recherchons notre futur collaborateur doté(e) des compétences, expérience et savoir être suivants : 

·        formation Bac+2/3 minimum de type BTS Comptabilité, DUT, DCG ou Ecole de commerce,

·        Connaissance très appréciée de SAP des modules FI/CO, AP, AR, vous avez avec une réelle appétence pour les systèmes d’information,

·        Expérience significative (3 à 5 ans minimum) au sein d’un service comptable d’une entreprise E-commerce, ou d’un cabinet d’expertise comptable,

·        Une première expérience d’un projet d’intégration d’ERP serait un plus,

·        Une capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément,

·        Rigueur, polyvalence, autonomie, force de proposition, bienveillance, sens du service, sens de l'organisation, 

·        Maîtrise indispensable des outils bureautique et d’Excel.

Vous vous reconnaissez dans les missions du poste ? 

Nous serions ravis de vous rencontrer et faire votre connaissance autour d'un process de recrutement comprenant : 

- un 1er entretien RH,

- un 2e entretien N+1

- un 3e entretien N+2

Et côté rémunération ?

Une rémunération x 13 + primes de vacances + variable assujetti à des objectifs confiés + avantages Groupe : 

13j RTT

Mutuelle, prévoyance, PERCOL, 50% Navigo

Accès CSE et nombreux avantages

Carte escompte collaborateur vous permettant de disposer de remises au sein de l'ensemble des sociétés du Groupe (retail et E-Commerce), accès aux braderies et ventes privées du personnel...

Et côté Carrière ?

Nous proposons des possibilités d'évolution et selon votre projet professionnel et les besoins de la société : horizontale, verticale, géographique France, International (Printemps Doha et Printemps New York) ainsi qu'entre les sociétés du Groupe. 

Au plaisir !

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2024-5384

Date de parution 26/02/2025

Intitulé du poste Responsable Comptable E-Commerce - SAP H/F H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDI

Emploi Cadre

Rattaché(e) au centre de compétences Supply Chain &Finance, vous aurez pour mission d’être le/la garant(e) de l’évolution et du maintien en condition opérationnelle des applications métiers du groupe (SAP, FIORI, BPC…). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de projet des autres domaines (SUPPLY, VENTES, E-COMMERCE) et correspondants métiers ainsi que les autres départements de la Direction des Systèmes d’Information (Sécurité, Production et Décisionnel). 

Vos principales missions seront les suivantes :

• Assurer le pilotage des projets SI (coûts, délais, qualité)
• Piloter et accompagner les équipes métiers dans la conception des cahiers des charges
• Participer à l’identification des solutions permettant de répondre aux besoins métier, en cohérence avec la politique Informatique de Printemps
• Tester les solutions et identifier les éventuelles anomalies existantes
• Assurer, piloter la conduite du changement auprès des utilisateurs (formation, accompagnement, communication...)
• Travailler en étroite collaboration avec les directions finance du groupe
• Assurer le run et la maintenance (niveau 2 et 3) sur les applications métiers (SAP, FIORI, BPC…)
• Gérer les éventuelles relations avec les prestataires externes dans le cadre des projets SI
• Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles, procédures et documents liés aux projets
• Effectuer le paramétrage sur le module SAP finance
• Travailler en étroite collaboration avec les consultants techniques en charge des développements

Profil :

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou d’un cursus universitaire équivalent, idéalement spécialisé(e) en informatique, ou titulaire d’un Master en informatique ou en Management des Systèmes d’Information.

Vous justifiez d’au moins deux ans d’expérience en gestion de projet IT ainsi qu’en consulting SAP Finance. Vous possédez d’excellentes capacités d’organisation, de planification et de gestion.

Vous maîtrisez le paramétrage du module Finance de SAP et possédez une bonne connaissance des applicatifs S4 HANA, FIORI ou BPC, ce qui constituerait un atout supplémentaire.

Votre expérience en pilotage de projets métiers vous permet d’accompagner efficacement les différentes phases de mise en œuvre. Vous disposez également de connaissances générales en finance, achats et vente. Une expérience dans le secteur du Retail ou du E-Commerce serait un plus apprécié.

Votre esprit d’équipe et vos compétences analytiques vous permettent d’évoluer efficacement dans un environnement exigeant.

Vous vous reconnaissez dans les missions &  le profil recherché ? 

Nous serions ravis de faire votre connaissance et avancer ensemble dans le processus de recrutement qui prévoit les étapes suivantes : 

- un entretien RH,

- un entretien manager N+1,

- un entretien manager N+2.

Et côté salaire et avantages ?

Une rémunération x 13 mois + prime vacances + variable + Ticket restaurant + PERCO + mutuelle/prévoyance / remboursement pass Navigo à 50% (sur IDF) + Comité Entreprise + escompte collaborateurs + accès aux braderies et aux ventes privées du personnel, 1 jour de télétravail par semaine.

A bientôt !

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5460

Date de parution 24/02/2025

Intitulé du poste Chef de Projet SAP Finance H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDI

Emploi Cadre

Le Printemps recrute un

Manager des ventes H/F

CDI

Le Chesnay-Rocquencourt (78) 

Westfield Parly 2

Le manager des ventes développe le chiffre d’affaires de son secteur et contribue à la rentabilité de son espace de vente. En tant que responsable de son périmètre, il ou elle :

• Intègre, anime et développe ses équipes pour une meilleure performance collective et individuelle
• Garantit et améliore la satisfaction et la fidélisation au travers d’une relation client personnalisée
• Contribue aux projets transverses du magasin

VOS MISSIONS

MANAGER LES EQUIPES (10 collaborateurs)

• Participer au recrutement de ses collaborateurs et assurer leur intégration
• Animer son équipe et contribuer au développement de leur potentiel (fixation d’objectifs, management des indicateurs retail, entretiens d’évaluation et de développement, coaching quotidien)
• Optimiser l’organisation et le planning de présence de son équipe
• Assurer le management indirect de la démonstration 
• Assurer une communication efficace de l’information descendante et ascendante
• Mettre en œuvre et contrôler le respect des règles de sécurité, et plus généralement des règles de fonctionnement de l’enseigne
• Mettre en œuvre dans son secteur la politique de prévention de la démarque inconnue (PARDI) en relation avec le Responsable des Opérations

DEPLOYER L’EXCELLENCE DE LA RELATION CLIENT

• Être le véritable garant de la qualité de l'accueil et du service auprès de la clientèle en magasin
• Initier et développer toute action visant à optimiser la qualité des services
• Développer la fidélisation client : assurer la promotion des Cartes Printemps ; identifier, rencontrer et fidéliser ses meilleurs clients
• Garantir le respect de l’identité visuelle et la bonne tenue du secteur et des réserves
• Mettre en place, animer et suivre les opérations commerciales (déploiement du PAC) en relation avec le Directeur Commercial et/ou Coordinateur Commercial

CONTRIBUER AUX PROJETS TRANSVERSES DU MAGASIN

• Participer, en tant qu’encadrement, au fonctionnement global et transverse du magasin
• Porter les valeurs de l’enseigne, être ambassadeur de l’image Printemps
• Garantir et partager la connaissance de l’environnement concurrentiel

VOTRE PROFIL :

• Vous disposez d’une expérience d’au minimum 4 ans sur une fonction similaire dans le secteur retail.
• Vous êtes habitués à encadrer des équipes importantes de Conseillers de ventes et êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales.
• Vous maitrisez les indicateurs retail et êtes capable de coordonner des sujets avec divers interlocuteurs
• Vous avez une sensibilité mode et le goût de la satisfaction client.
• Votre autonomie, votre organisation, votre dynamisme et vos qualités relationnelles seront un réel atout pour ce poste.

Vous vous reconnaissez ? 

Le processus de recrutement prévoit les étapes suivantes : 

•  un entretien RH siège
•  un entretien avec la RRH du magasin
•  un entretien le Directeur de magasin
   

Les avantages à nous rejoindre :

• Une rémunération sur 13 mois + une prime vacances +un variable annuel
• Des tickets restaurants
• L’accès au PERCOL, à la mutuelle, et à la prévoyance
• Un comité social et économique
• Des escomptes collaborateurs sur l’ensemble du groupe Printemps
• Des ventes privées

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5427

Date de parution 14/02/2025

Intitulé du poste Manager des Ventes - Parly 2 H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Yvelines (78)

Contrat CDI

Emploi Cadre

Ouvert en 1972, Le Printemps Vélizy 2 est le grand magasin haut de gamme du 2ème centre commercial de France en termes de chiffre d’affaires. La zone urbaine à proximité est en pleine mutation, l'occasion pour le magasin de réaliser des travaux d'embellissement pour améliorer le parcours client et revoir l'offre. Rénové une première fois en 2008, le magasin offre aux visiteurs toute l’expertise du Printemps avec les plus belles marques, des concepts exclusifs et des services sur-mesure.

Rattaché(e) au Responsable Commercial, vos principales missions seront les suivantes :

• Développer la performance commerciale de votre secteur (Mode, Luxe, Accessoires, Maison)
• Etre le véritable garant de la qualité de l'accueil et du service auprès de la clientèle en magasin
• Manager et animer au quotidien une équipe de près de 40 conseillers de vente (effectif variable selon les magasins et secteurs)
• Accompagner et développer les compétences et le projet professionnel de vos collaborateurs
• Optimiser votre espace de vente en collaboration avec les différents métiers du Printemps et les marques
• Assurer la présence et le merchandising de vos produits et services
• Participer activement à la mise en place et la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin

Expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire au sein du secteur retail.

Compétences/Savoir-faire requis :

• Qualités managériales
• Capacité à gérer des projets
• Culture du résultat
• Dimension opérationnelle

Qualités recherchées :

• Qualités relationnelles
• Sens du service client
• Sensibilité mode/luxe/beauté

Vous vous reconnaissez ? 

Nous serions ravis de faire votre connaissance et échanger avec vous sur votre projet professionnel.

Le processus de recrutement prévoit les étapes suivantes : 

• un entretien RH siège
• un entretien avec le RRH
• un entretien le directreur magasin

Les avantages à nous rejoindre :

• Une rémunération sur 13 mois + une prime vacances +un variable annuel
• Des tickets restaurants
• L’accès au PERCOL, à la mutuelle, et à la prévoyance
• Le remboursement du pass Navigo à 50% sur l’ile-de-France
• Un comité social et économique
• Des escomptes collaborateurs sur l’ensemble du groupe Printemps
• Des ventes privées

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5453

Date de parution 14/02/2025

Intitulé du poste Manager des Ventes - Vélizy 2 H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Yvelines (78)

Contrat CDI

Emploi Cadre