En tant que Coordinateur Relations Sociales pour le Printemps Haussmann, vous serez en charge de :
Relations sociales
• Assurer la préparation des réunions de CSE et participer à la représentation de l’entreprise sur le champ des relations sociales en
interne au travers de la coanimation du CSE.
• Contribuer à l’amélioration du fonctionnement des institutions représentatives du personnel (IRP( et syndicales (organisation,
nomination, carence, élections, compétences, expertises, procès-verbaux, relations avec I’administration...(
• Contribuer à l’amélioration des conditions de travail (pilotage du CSSCT et de la semaine du bien-être(.
• Suivre et veiller à la qualité des relations du magasin avec tous les partenaires extérieurs : Inspection du Travail, Cramif, Médecine
du Travail
• Etablir des études économiques (impact financier(, légales (lois, règlements, usages, jurisprudence( et opérationnelle (conditions
de mise en oeuvre) au regard d’évolutions ou de projets identifiés
• Constituer une veille des pratiques sociales.
Gestion du disciplinaire
• Assurer la prestation de service juridique Droit du travail au quotidien auprès des opérationnel (identification et analyse de la
situation, rappel des règles, mode opératoire préconisé...(
• Conseils aux managers
• Validation et/ou rédaction de courriers
• Réalisation des entretiens avec les managers.
Gestion des contentieux
• Gérer les contentieux individuels et collectifs.
Votre profil :
De formation supérieure en droit social, vous avez acquis au moins 5 ans d’expérience en relations sociales.
Profil recherché:
- Niveau d’études: BAC+5 (idéalement avec prédominante Droit sociall
-Années d’expérience: idéalement 5 années d’expérience en relations sociales
-Compétences/Savoir-faire requis : aisance relationnelle/bonne expression écrite et orale
